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  为全面总结上月绩效增长工作成就，，，，，，，深刻分解现存问题，，，，，，，明确下一阶段工作方向，，，，，，，8月5日，，，，，，，机关系统召开绩效增长月度总结会议，，，，，，，公司副总经理张海生主持会议，，，，，，，各职能科室掌管人参会。。。。。。。。

  会上，，，，，，，各参会人员安身岗位现实情况，，，，，，，顺次对本部门绩效增长工作进行具体汇报。。。。。。。。同使仉对当前工作存在的卡点问题，，，，，，，进行会商和分析。。。。。。。。各人一致以为，，，，，，，要注沉造就员工的创新意识和能力，，，，，，，激励他们积极索求新步骤和思路，，，，，，，为企业发展注入新的活力。。。。。。。。

  张海生在与各科室掌管人深度互换后，，，，，，，提出明确要求。。。。。。。。他强调，，，，，，，各部门要进一步统一思想、提高意识，，，，，，，切实加强责任感和使命感，，，，，，，将绩效增长工作作为当前沉要工作来抓。。。。。。。。同时，，，，，，，要加强部门间的沟通合作，，，，，，，突破信息壁垒，，，，，，，形成工作合力，，，，，，，共同攻坚克难。。。。。。。。此表，，，，，，，还要注沉绩效评估和反馈，，，，，，，实时调整工作战术和步骤，，，，，，，不休提高绩效增长工作的科学性和有效性。。。。。。。。但愿机关系统整个干部员工，，，，，，，要鼓足劲头、锐意创新，，，，，，，奋力冲刺下半年绩效增长战术指标，，，，，，，为公司高质量发展贡献机关力量。。。。。。。。